Detacheren dé oplossing!
Ondanks de tevredenheid in de huidige functie, wil 60% van de nieuwe generatie hoogopgeleide starters na drie jaar van baan veranderen, zo blijkt uit de studie `Insight in Starters`, uitgevoerd op opdracht van organisatieadviesbureau Hay Group. Detacheren kan ook voor deze groep de ideale oplossing zijn.
Tijdens de sollicitatie vindt 85% van de starters de sfeer van een organisatie het belangrijkst. In de top drie van belangrijke secundaire arbeidsvoorwaarden staat het pensioen bovenaan. Aan het onderzoek hebben 85 organisaties deelgenomen, driekwart met een omzet van meer dan 50 miljoen euro. Ook hebben 70 starters van gemiddeld 26 jaar, met zes jaar studie achter zich en 17 maanden werkervaring, aan het onderzoek deelgenomen.
Gebaseerd op: managersonline.nl (8-8-2011)
Doe de test!
Wat voor type persoon en teamlid ben je? Geef bij de volgende tien punten het antwoord aan dat het beste bij je past. Vul je naam en e-mailadres in, en je ontvangt het antwoord in jouw mailbox!
Wat is jouw mening?
Geef jouw mening over het volgende standpunt: De kansen om persoonlijk te groeien bij een bedrijf zijn belangrijker dan de hoogte van het salaris.
Flinke meerwaarde...
Van Otter-Westelaken kunt u een flinke meewaarde verwachten. Onze flexwerkers worden nauwkeurig getoetst aan vele criteria. Daarbij gaat het om...
iets voor u?
BBL leerling Mechatronica, Utrecht
Voor diversen opdrachtgevers in de omgeving Utrecht, Harderwijk en Amersfoort zijn wij op zoek naar...LEES MEER →